管理文化
中达发展之路孕育中达管理文化,在集团公司和子公司之间,在收与放、在风险管控等方面,形成一套行之有效的模式;人才的发现与培养,管理制度的规范,以及内部考核机制、员工行为准则、企业文化活动等,均是现代企业思想和中达实际相结合探索出来的管理制度,无不彰显着中达企业文化的独特印记。
人本中和 诚信达道 中达集团中达联合控股集团股份有限公司总部位于浙江海盐百步经济开发区。
中达集团以“人本中和,诚信达道”为企业理念,以“诚信立业,创新发展,回报社会”为企业宗旨,几十年励精图治,形成中达特有的企业文化。
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企业理念人本中和 诚信达道
以人为本的管理思想和方法论体系
以诚信为企业伦理核心的经营之道
以“中和”观为指导,达到构建和谐企业的最终目标
以“达人之道”践行儒家文化与思想文化中的责任感与成就感
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管理文化 中达发展之路孕育中达管理文化,在集团公司和子公司之间,在收与放、在风险管控等方面,形成一套行之有效的模式;人才的发现与培养,管理制度的规范,以及内部考核机制、员工行为准则、企业文化活动等,均是现代企业思想和中达实际相结合探索出来的管理制度,无不彰显着中达企业文化的独特印记。 |
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