直面困难,勇往直前|中达国际召开2021年度工作总结暨表彰大会

2022-01-13 11:45:24 中达联合控股集团股份有限公司 浏览次数 2049

2021年,由于国际物流拥堵、材料价格暴涨、退税取消以及汇率变化等众多因素影响,中达国际在这一年历经坎坷。但中达国际的每一位员工都从未失去信心,在新一年的开始,总结过去,展望未来,制定更高的目标,开启全新的2022。1月10日下午,中达国际在中达集团一楼会议厅召开了2021年度工作总结暨表彰大会,中达国际所有员工共同参加。

 

部门经理述职

工程与材料业务部谢樟红

 

五金收纳业务部徐洁

 

紧固件业务一部徐超

 

紧固件业务二部周燕莉

 

上海分公司严增荣

 

中达科技检测中心罗爱芹

 

采购检验部何海涛

 

采购检验部张新华

 

财务部许红娟

 

事业发展部徐品儿

 

中达国际副总经理赵玲苑

 

中达进出口总经理徐俞生

 

中和化学总经理沈叶飞

 

中达国际副总经理金建强

 

在总结大会上,各部门经理陆续进行工作汇报,对各部门2021年工作完成情况进行了详尽总结,讲述了各自成就也反省了一年的不足,展望2022年的机遇与挑战。


表彰大会

随后,大会对2021年工作表现突出的员工进行了表彰,感谢他们在2021年工作中的努力和付出。值得一提的是,中达国际在2021年度增设了杰出贡献奖。公司从2001年开始经营进出口业务,至今已有二十年,期间的发展壮大离不开所有员工共同努力。杰出贡献奖要表彰的便是在公司工龄达到二十年,与公司同成长、共进退的员工。

积分榜金奖:紧固件业务二部周燕莉 优秀党员:工程与材料业务部谢樟红

优秀员工:事业发展部金敏欢 综合管理部李馨柔 五金收纳业务部陆钱彬 

2021年度销售MVP:五金收纳业务部徐洁 劳模:上海分公司孟小飞

杰出贡献奖:五金收纳业务部吴晓光 财务部许红娟


总经理发言

会议最后,中达国际总经理王国付作总结发言:2021年是困难的一年,大家要反思自己在面对困难时是否惧怕和后退,反思面对困难时有没有比竞争对手做得更好。2022年已经开启,大家更要做好面对新困难的思想准备,勇往直前。根据2022年规划核心,中达国际将重点开展以下工作:一是正式运行发财树系统,坚持走信息化发展道路;二是紧紧围绕“产值、利润、创新、质量”四个关键词开展工作。挑战销售目标1.8亿美元;做到自接业务基础利润比2021年增加1%,坚持“无退税业务”,同时做好风险控制;围绕中达科技建设,持续推进紧固件和焊接检测中心、高端紧固件技术研发、焊接技术研发、内件填料研发等工作;2022年将“质量”上升到公司战略层面,成立“质量规划部”,提升产品质量和服务质量。


中达国际将聚力两端,打造共创、共享、共赢的和谐平台,为全球客户提供一站式解决方案,时刻秉持“包容、团结、责任、积极向上”的核心价值观,扎根百步,布局全球,致力于发展成为国际化综合型企业!